In veel artikelen en websites worden de termen veranderen en transformatie in één adem genoemd. Men heeft het dan over organisatieverandering of –transformatietrajecten. Volgens de auteurs gaat het dan in hun zienswijze over hetzelfde. In dit artikel breng ik dit misverstand niet alleen aan het licht, maar vereenvoudig het en plaatst het weer in de …
Read more →